Landesarbeitsgericht Niedersachsen
Urt. v. 29.06.1994, Az.: 2 Sa 141/94
Arbeitsverhältnis eines Betriebsratsmitglieds; Langanhaltende Arbeitsunfähigkeit; Außerordentliche Kündigung
Bibliographie
- Gericht
- LAG Niedersachsen
- Datum
- 29.06.1994
- Aktenzeichen
- 2 Sa 141/94
- Entscheidungsform
- Urteil
- Referenz
- WKRS 1994, 10763
- Entscheidungsname
- [keine Angabe]
- ECLI
- ECLI:DE:LAGNI:1994:0629.2SA141.94.0A
Verfahrensgang
- vorgehend
- ArbG Hameln 02.12.1993 - 1 Ca 617/93
Rechtsgrundlagen
- § 15 Abs. 1 KSchG
- § 626 Abs. 1 BGB
Amtlicher Leitsatz
Im Anschluß an das Urteil des BAG vom 18.02.1993 - 2 AZR 526/92 kann das Arbeitsverhältnis eines Betriebsratsmitglieds in der Regel nicht nach § 15 Abs 1 KSchG wegen langanhaltender Arbeitsunfähigkeit außerordentlich gekündigt werden.