(1) ¹Die Einführung der zum Aufstieg zugelassenen Beamtinnen und Beamten dauert 20 Monate. ²Sie gliedert sich in

1. 1.

   einen zwölfmonatigen Aufstiegslehrgang und

2. 2.

   eine achtmonatige berufspraktische Tätigkeit.

(2) ¹Der Aufstiegslehrgang gliedert sich in zwei Teile von jeweils sechs Monaten und schließt mit der Aufstiegsprüfung ab. ²Teil 1 soll möglichst bald nach Beginn der Einführung durchgeführt werden. ³Teil 2 kann geteilt werden; mindestens fünf Monate sollen der Aufstiegsprüfung unmittelbar vorangehen.

(3) ¹Der Aufstiegslehrgang umfasst mindestens 1.100 und höchstens 1.400 Unterrichtsstunden. ²Die Lehrgangsfächer sowie die Verteilung der Mindeststundenzahl auf die Teile 1 und 2, auf die Lehrgangsfächer und auf einzelne Inhalte der Lehrgangsfächer ergeben sich aus der Anlage. ³In jedem Lehrgangsfach nach Nummer 1 Buchst. a bis e der Anlage ist eine Aufsichtsarbeit mit einer Bearbeitungszeit von drei Zeitstunden und in jedem Lehrgangsfach nach Nummer 2 Buchst. a bis e der Anlage ist eine Aufsichtsarbeit mit einer Bearbeitungszeit von fünf Zeitstunden zu schreiben; die §§ 16, 17 und 19 der Steuerbeamtenausbildungs- und -prüfungsordnung (StBAPO) vom 26. Oktober 2022 (BGBl. I S. 1909) sind entsprechend anzuwenden. ⁴Die Aufsichtsarbeiten sind von der oder dem Lehrenden des jeweiligen Lehrgangsfachs mit einer Note und einer Notenpunktzahl zu bewerten; § 12 Abs. 1 und 2 Satz 1 StBAPO ist entsprechend anzuwenden. ⁵Werden im schriftlichen Teil die Aufsichtsarbeiten im Antwort-Wahl-Verfahren durchgeführt werden, so ist § 18 StBAPO entsprechend anzuwenden.

(4) ¹Während der berufspraktischen Tätigkeit sind die Beamtinnen und Beamten am Arbeitsplatz in Aufgaben der Laufbahn der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Steuerverwaltung einzuführen. ²Sie sollen in einem 16-wöchigen Abschnitt mit der Veranlagung und der zugehörigen Bearbeitung von Rechtsbehelfen sowie in einem 10-wöchigen Abschnitt mit der steuerlichen Außenprüfung vertraut gemacht werden. ³Die berufspraktische Tätigkeit wird durch Arbeitsgemeinschaften ergänzt.

(5) Das Landesamt für Steuern Niedersachsen entscheidet im Benehmen mit der Bildungseinrichtung über

1. 1.

   Beginn und Ende der Teile 1 und 2 des Aufstiegslehrgangs,

2. 2.

   die Teilung des Teils 2 des Aufstiegslehrgangs,

3. 3.

   die Zahl der Unterrichtsstunden und

4. 4.

   den Inhalt und den zeitlichen Umfang von Arbeitsgemeinschaften.

(1) ¹Die Leistungen der Beamtin oder des Beamten in jedem Lehrgangsfach des Teils 1 und in jedem Lehrgangsfach des Teils 2 werden nach Abschluss des jeweiligen Teils von der oder dem Lehrenden des Lehrgangsfachs mit einer Note und einer Notenpunktzahl bewertet; § 12 Abs. 1 und 2 Satz 1 StBAPO ist entsprechend anzuwenden. ²Aus den Einzelnotenpunktzahlen wird für Teil 1 und für Teil 2 das arithmetische Mittel auf zwei Dezimalstellen ohne Rundung errechnet (Durchschnittsnotenpunktzahl). ³Aus den Durchschnittsnotenpunktzahlen wird das arithmetische Mittel auf zwei Dezimalstellen ohne Rundung errechnet (Durchschnittsnotenpunktzahl für den Aufstiegslehrgang). ⁴Die Durchschnittsnotenpunktzahl für den Aufstiegslehrgang wird entsprechend § 12 Abs. 3 Satz 3 StBAPO einer Note zugeordnet (Note für den Aufstiegslehrgang). ⁵Die Bewertungen nach Satz 1 Halbsatz 1 und die Note für den Aufstiegslehrgang sind der Beamtin oder dem Beamten bekannt zu geben.

(2) ¹Die Amtsleitung des Finanzamts beurteilt die Leistungen der Beamtin oder des Beamten in der berufspraktischen Tätigkeit spätestens vor Beginn des mündlichen Teils der Aufstiegsprüfung. ²Die Gesamtleistung ist mit einer Note und einer Notenpunktzahl (Notenpunktzahl für die berufspraktische Tätigkeit) zu bewerten; § 12 Abs. 1 und 2 Satz 1 StBAPO ist entsprechend anzuwenden. ³Die Beurteilung erfolgt auf Vorschlag der Ausbildungsleitung. ⁴Die Stellungnahmen derjenigen, die die berufspraktische Tätigkeit am Arbeitsplatz begleitet haben, und derjenigen, die die Arbeitsgemeinschaften durchgeführt haben, sind zu berücksichtigen. ⁵Die Beurteilung ist der Beamtin oder dem Beamten bekannt zu geben und mit ihr oder ihm zu besprechen.

(1) Im Anschluss an den Aufstiegslehrgang ist vor einem Prüfungsausschuss die Aufstiegsprüfung abzulegen, die aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil besteht.

(2) ¹In der Aufstiegsprüfung ist festzustellen, ob die Beamtin oder der Beamte für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Steuerverwaltung befähigt ist. ²§ 68 Abs. 3 StBAPO ist entsprechend anzuwenden.

(3) ¹Für die Durchführung der Aufstiegsprüfung, die Fehlerberichtigung, den Nachteilsausgleich, die Säumnis, die Verhinderung, den Rücktritt, die Ordnungsverstöße und den Prüfungsausschuss sind die §§ 13, 16, 17, 19, 20 bis 23 und 61 StBAPO entsprechend anzuwenden. ²Die Prüfungsleistungen werden mit einer Note und einer Notenpunktzahl bewertet; § 12 Abs. 1, Abs. 2 Satz 1 und Abs. 3 StBAPO ist entsprechend anzuwenden. ³Werden im schriftlichen Teil die Leistungsnachweise im Antwort-Wahl-Verfahren durchgeführt, so ist § 18 StBAPO entsprechend anzuwenden.

(4) ¹Im schriftlichen Teil der Aufstiegsprüfung ist in den Prüfungsgebieten

1. 1.

   Abgabenrecht,

2. 2.

   Steuern vom Einkommen und Ertrag,

3. 3.

   Umsatzsteuer,

4. 4.

   Bilanzsteuerrecht, Betriebliches Rechnungswesen, Außenprüfung und

5. 5.

   Besteuerung der Gesellschaften

je eine Aufsichtsarbeit zu fertigen. ²Die Aufgaben können sich auf andere Gebiete, die im Aufstiegslehrgang behandelt wurden, und auf Fragen der Datenverarbeitung erstrecken. ³Die Bearbeitungszeit beträgt je Aufsichtsarbeit fünf Zeitstunden. ⁴Die §§ 14, 15 und 62 StBAPO sind entsprechend anzuwenden.

(5) ¹Zum mündlichen Teil der Aufstiegsprüfung lässt die oder der Vorsitzende des Prüfungsausschusses zu, wer

1. 1.

   in mindestens drei Aufsichtsarbeiten mindestens die Note ausreichend,

2. 2.

   in den Aufsichtsarbeiten mindestens die Durchschnittsnotenpunktzahl fünf und

3. 3.

   die Zulassungsnotenpunktzahl von mindestens 170 Punkten

erreicht hat. ²Die Zulassungsnotenpunktzahl ist die Summe aus

1. 1.

   dem Fünffachen der Notenpunktzahl für die berufspraktische Tätigkeit,

2. 2.

   dem Siebenfachen der Durchschnittsnotenpunktzahl für Teil 1 des Aufstiegslehrgangs,

3. 3.

   dem Achtfachen der Durchschnittsnotenpunktzahl für Teil 2 des Aufstiegslehrgangs und

4. 4.

   dem Vierzehnfachen der Durchschnittsnotenpunktzahl für die Aufsichtsarbeiten im schriftlichen Teil der Aufstiegsprüfung.

³Wer nicht zugelassen wird, hat die Aufstiegsprüfung nicht bestanden. ⁴Die oder der Vorsitzende des Prüfungsausschusses gibt der zu prüfenden Beamtin oder dem zu prüfenden Beamten die Entscheidung über die Zulassung unter Mitteilung der Bewertungen der Aufsichtsarbeiten bekannt.

(6) ¹Für den mündlichen Teil der Aufstiegsprüfung werden Prüfungsgruppen mit höchstens fünf, ausnahmsweise sechs zu prüfenden Beamtinnen oder Beamten gebildet. ²Die Prüfungszeit beträgt je zu prüfender Beamtin und zu prüfendem Beamten etwa 60 Minuten. ³Prüfungsfächer sind die Lehrgangsfächer nach Nummer 2 Buchst. a bis e der Anlage; die Lehrgangsfächer nach Nummer 2 Buchst. f und g sowie Nummer 1 Buchst. h der Anlage können einbezogen werden. ⁴Je Prüfungsfach wird ein Prüfungsgespräch geführt. ⁵Der Prüfungsausschuss bewertet die Leistungen in jedem Prüfungsgespräch. ⁶§ 72 Abs. 1 Satz 2 und Abs. 2 bis 4 StBAPO ist entsprechend anzuwenden.