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...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 06.08.2009, Az.: 7 Sa 1673/08 Geltung der Firmentariftarifverträge der Deutschen Post AG bei arbeitsvertraglicher Bezugnahme auf Tarifverträge für Arbeiter der Deutschen BundespostBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 06.08.2009 Aktenzeichen 7 Sa 1673/08 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 06.08.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 06.08.2009, Az.: 7 Sa 1674/08 Geltung der Firmentariftarifverträge der Deutschen Post AG bei arbeitsvertraglicher Bezugnahme auf Tarifverträge für Arbeiter der Deutschen BundespostBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 06.08.2009 Aktenzeichen 7 Sa 1674/08 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 06.08.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 08.05.2009, Az.: 12 Sa 27/09 E Eingruppierung als Oberarzt; Unbegründete Eingruppierungsklage eines Anästhesisten im Fachbereich Anästhesiologie und Intensivmedizin bei fehlender Übertragung medizinischer VerantwortungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 08.05.2009 Aktenzeichen 12 Sa 27/09 E Entscheidungsform Urteil...
Entscheidungsdatum: 08.05.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 08.05.2009, Az.: 12 Sa 1882/08 E Eingruppierung als Oberarzt; Unbegründete Eingruppierungsklage eines Anästhesisten der Schmerzambulanz bei fehlender Übertragung medizinischer VerantwortungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 08.05.2009 Aktenzeichen 12 Sa 1882/08 E Entscheidungsform Urteil...
Entscheidungsdatum: 08.05.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 03.04.2009, Az.: 17 Sa 904/08 E Eingruppierung eines Facharztes für Nuklearmedizin und leitenden Oberarztes bei Übertragung ständiger Vertretung des ChefarztesBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 03.04.2009 Aktenzeichen 17 Sa 904/08 E Entscheidungsform Urteil...
Entscheidungsdatum: 03.04.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 24.02.2009, Az.: 11 Sa 1262/08 E Bewährungsaufstieg einer Pflegefachkraft bei einseitiger Änderung der Entlohnungsgrundsätze durch Arbeitgeberin und bewusster Regelungslücke in ablösendem TarifvertragBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 24.02.2009 Aktenzeichen 11 Sa 1262/08 E Entscheidungsform Urteil...
Entscheidungsdatum: 24.02.2009
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 11.11.2008, Az.: 13 Sa 642/08 Einkommenssicherung für FlugfeldtankwagenfahrerBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 11.11.2008 Aktenzeichen 13 Sa 642/08 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 11.11.2008
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 30.09.2008, Az.: 13 Sa 640/08 Anspruch eines Schulhausmeisters auf Überstundenvergütung;Möglichkeit einer Ausdehnung der wöchentlichen Arbeitszeit auf bis zu 48 Stunden bei Anfallen von Bereitschaftszeiten in dem erforderlichen Umfang;...
Entscheidungsdatum: 30.09.2008
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 15.09.2008, Az.: 14 Sa 1732/07 Streitigkeit über eine tarifvertragliche Einmalzahlungsverpflichtung nach der Tarifgemeinschaft deutscher Länder und den Gewerkschaften für den öffentlichen Dienst kraft einzelvertraglicher Bezugnahme auf die Regelungen desAnwendbare Tarifvertragsbestimmungen des öffentlichen Dienstes bei einem Verweis in einem Arbeitsvertrag auf den BAT in der "jeweils gültigen Fassung"...
Entscheidungsdatum: 15.09.2008
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 06.08.2008, Az.: 2 Sa 1738/07 Notwendigkeit des Vorliegens einer Rentenkürzung bei Ausscheiden aus einem Arbeitsverhältnis für den Abfindungsanspruch nach § 5 Abs. 7 Tarifvertrag zur Regelung zur Altersteilzeit (TV-ATZ);Auswirkungen einer Anwendbarkeit des TV-ATZ vom 05.05.1998 für den öffentlichen Dienst auf das Arbeitsverhältnis;...
Entscheidungsdatum: 06.08.2008
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 21.07.2008, Az.: 6 Sa 5/08 Befugnis des Arbeitgebers zur einseitigen Anordnung von Freizeitausgleich zwecks Abgeltung von Bereitschaftsdienstentgelten;Tarifregelungen für die Vergütung von Bereitschaftsdiensten; Auslegung des normativen Teils eines Tarifvertrages;...
Entscheidungsdatum: 21.07.2008
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 25.06.2008, Az.: 15 Sa 526/07 E Berufskundliche Einordnung einer i.R.d. Konzepts "Verlässliche Grundschule" als teilzeitbeschäftigte Betreuungskraft tätigen staatlich anerkannten Erzieherin;Analoge Heranziehung der Tätigkeitsmerkmale für Angestellte im Erziehungsdienst auf eine teilzeitbeschäftigte Betreuungskraft i.R.d. Konzepts "Verlässliche Grundschule"...
Entscheidungsdatum: 25.06.2008