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...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 638/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 638/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 639/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 639/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 640/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 640/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 643/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung;unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten Arbeitnehmerüberlassung;...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 663/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 663/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 667/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 667/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 668/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 668/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 669/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 669/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 19.01.2015, Az.: 8 Sa 1114/14 Einsatz von Testfahrern aufgrund werkvertraglicher Rahmenvereinbarung; unbegründeter Antrag auf Feststellung eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses bei unzureichenden Darlegungen zur verdeckten ArbeitnehmerüberlassungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 19.01.2015 Aktenzeichen 8 Sa 1114/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 19.01.2015
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 29.10.2014, Az.: 17 Sa 274/14 Unwirksame Klausel zur Rückzahlung von Fortbildungskosten bei erfolgloser TeilnahmeBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 29.10.2014 Aktenzeichen 17 Sa 274/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 29.10.2014
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 29.10.2014, Az.: 17 Sa 392/14 Freizeitausgleich für teilzeitbeschäftigtes Mitglied der Mitarbeitervertretung bei Teilnahme an Schulungsveranstaltung der Evangelischen Kirche NiedersachsenBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 29.10.2014 Aktenzeichen 17 Sa 392/14 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 29.10.2014
...Landesarbeitsgericht Niedersachsen Urt. v. 20.12.2013, Az.: 6 Sa 392/13 Wirksam abbedungener Anspruch eines Leiharbeitsnehmers auf Fahrtkostenerstattung bei betrieblicher Übung zur pauschalen FahrtkostenerstattungBibliographie Gericht LAG Niedersachsen Datum 20.12.2013 Aktenzeichen 6 Sa 392/13 Entscheidungsform Urteil Referenz...
Entscheidungsdatum: 20.12.2013